Cordel Robbin-Coker的联合创始人和首席执行官Carry1st、手机游戏开发商和内容为非洲消费者应用程序。开云体育app下载手机版官网

1。告诉我们一个最艰难的情况下你发现自己在为业务所有者。

我面临一个艰难的挑战,当我建立了我的第一场比赛。我很快就会发现,这是一个巨大的技术任务创建一个游戏,可以同时为成千上万的用户服务尼日利亚和肯尼亚连接是缓慢的和不完整的。

我花了过去六个月的2018年建筑这生活琐事游戏。试运行之后,我们开始跑步生活游戏在圣诞节。我们的用户群是飙升,翻倍。我们很兴奋,决定推出一个更大的游戏。我们销售它广泛和计划提供现金奖励的100万尼日利亚奈拉(约2766美元)。

我们继续启动游戏。在新年之前,我们的平台崩溃了。它无法处理大量的用户。当我得到这个消息时,我在旅馆的房间里,在开普敦。我的联合创始人,露西,在苏格兰与家人庆祝这个节日。

我们的产品没有前面的成千上万的用户。这是毁灭性的,至少可以这样说,因为我们已经投资了那么多时间。

首先,我有一个自己的,然后叫露西。我们想出了一个计划如何和我们的用户交流,减少反弹的最佳方式。我们决定向我们所有的用户,拥有技术故障,并发送应用程序中的每个数字的礼物。

有趣的是,我们认为会有一个反弹,人们离开负面评论,说恶劣的事情。但相反,我们1月1日醒来的和解的消息从我们的用户感谢我们的礼物和发送我们的新年祝福温暖。

这是一个令人难以置信的严酷,因为它的大小。但是,我们使它工作。我学到的一个教训作为一个企业家,最大的挑战是管理自己的心灵。创业是一个过山车。它很不稳定。你躺在直线上的一切,没有任何人失败,但你自己的原因。

2。什么业务你最骄傲的成就?

招聘高级领导团队并说服我加入我的旅程。

我认为我不同寻常的我开始这个公司没有任何的共同创始人和专业领域——我不会建议任何人!

但是,我能够说服露西,我的创始人,一个世界级的专业,离开南非,和我一起在纽约。开云体育app下载手机版官网我们挤在一个房间里在一个共同办公空间来算出来。从那里,我们可以招募一个世界级的技术领导我们甚至从来没有见过谁。

花了几个月,许多对话雇佣我们的首席工程师,帝诺Mundangepfupfu,但它给我们带来了信誉建立一个办公室在开普敦和吸引有才华的工程师。

我们也激动,在三个月后,我们可以招募Damola Ajayi Jumia尼日利亚销售负责人。她将构建我们面对面的分销网络。

考虑到不确定性在启动和我们试图创造的挑战,我感到自豪和幸运招募了这种口径的领导团队。

3所示。你最大的缺点告诉我们作为一个企业家。

我认为我最大的弱点作为一个企业家,我可怜的组织和管理任务。

你没有意识到,直到你经营自己的公司,大约85%的在本质上是行政工作。战略代表了一个很小的一部分,在日常生活中你做什么。

一切需要形式,批准和安排——各种各样的东西,从一个更大的公司,我不需要在日常生活中。我们让它伤害公司因为我的同行,露西,我正好相反,非常有组织和有天赋的操作。

4所示。什么受欢迎的创业建议你同意吗?

我强烈不同意迅速失败的概念。我还根本不相信失败。有很多的传统智慧,鼓励承担风险尽可能早。因为之前你冒险,更多的时间你要反弹。

但是我有不同的观点。我不相信让冒险或跳第一创业的机会。我也不相信失败的补偿值。

相反,如果企业家有一个基础的基础,如核心竞争力或缓冲——无论它是一个技能,信誉,储蓄银行——它们是更好地准备冒险。他们尤其更有效地管理他们的心态。

5。你有什么希望你知道创业之前,你开始了吗?

创业的极端困难,我一点准备都没有。人们说它;你读过它。但没有什么比经历。

几年前,我读到一篇文章,他卖掉了他的公司创始人几亿美元。他说,如果我知道创业是多么困难,我也不会那样做。如果我能回去的话,我就不会做了一遍。

当时我认为他的评论是夸张。现在这里是一个成功的创始人有几百数百万美元在他的银行账户是不真诚的评论。

但是,我现在明白了。如果你考虑所有可能的牺牲——可能与家人,重要的关系,身体和心理健康——你可以理解他有遗憾,尽管他是成功的。

但我不会想知道极端困难,困难,因为创业就像深的池中。你不能走进最深处。你在或者你。唯一的办法就是跳。如果你深思,很难跳。